Вакансии
Наименование | Необходимое количество работников | Характер работы | Заработная плата (доход) | ![]() | Профессионально квалификационные требования, образование, дополнительные навыки, опыт работы | ||
Постоянная, временная, по совместительству сезонная, надомная | ![]() | ![]() | ![]() | ||||
1 | 2 | 3 | 4 | ![]() | ![]() | ![]() | 8 |
Врач – педиатр участковый | 1 | Постоянно | От 50 000 рублей (оклад на 1,0 ставку 12 218 рублей) выплата за стажевую надбавку 3 года работы – 10 % от оклада, 5 лет работы – 15% от оклада, выплата за квалификационную категорию от должностного оклада Высшая – 25 %, Первая – 18 %, Вторая – 11 %.; Выплаты стимулирующего характера за критерии качества работы; Выплата за оказание медицинской помощи «иногородним пациентам», молодым специалистам на протяжении 3- х лет работы выплачивается доплата в размере 15 % от должностного оклада. Дополнительный заработок - возможность дежурств по больнице; возможность внутреннего совместительства. | ![]() | ![]() | ![]() | Высшее медицинское, Сертификат по специальности "Педиатрия" |
![]() | ![]() | ![]() | + 1 миллион рублей по федеральной программе "Земский доктор" для всех врачей + 500 тыс. подъемные для врачей + 300 тыс. подъемных для среднего персонала | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() |
гарантии обязательного государственного социального и пенсионного обеспечения в соответствии с федеральным законом; обучение за счет федерального бюджета либо за счет средств организации; дружный коллектив; возможность профессионального и карьерного роста.
Возможность участия в программах «Земский доктор», «Вятский медик».